ここから本文です。
更新日：2022年7月22日
S-1グランプリファイナル2021
発表
発表会の概要
令和3年度は、改善事例628件の中から投票によって選ばれた4つの事例に取り組んだ部署の職員が発表を行いました。
また、SWITCHプロジェクトとは別に、グループで問題解決に向けた自主研究に取り組む職員と先進的なICTを活用して業務改善を図る「スマートプロジェクト」を推進する部署の職員も発表を行いました。
発表事例・発表部署等
- 総務部職員課
- 行政のデジタル化推進が掲げられているけど、新たな取り組みを行うのはちょっと大変！？今年度から、職員採用試験については電子申請での受付を行い、さらにITによる業務改善を実施しました。実際にやってみて分かること、感じること・・・。採用試験手続きの電子化が今後の行政デジタル化の第一歩になることを願って。
- 資料（PDF：881KB）（別ウィンドウで開きます）
- 契約監理室契約課
- より良い適正な契約事務を行うために、何に重きをおきどのような事務工程が望ましいのか？
現在を見つめ、過去を知り、未来を考えてみたら、自ずとやることが見えてきた契約事務の改善策第3弾！ - 資料（PDF：811KB）（別ウィンドウで開きます）
- 観光商工部商工労働課
- 私の決裁文書はどれ？！
伺い挟みを透明にすることで、決裁文書を探す時間的コストを削減しました。 - 資料（PDF：706KB）（別ウィンドウで開きます）
- 土木部土木管理課
- 民間企業のノウハウ、資金力、技術力を活用した県内初のリース方式により道路照明灯のLED化を実施しました。電気料金の削減コストの一部をリース料金とし、初期導入費用や維持管理費用を平準化することが出来ました。LED化により不点灯箇所が大幅に減少し、管理面での省力化が図られました。
- 資料（PDF：1,276KB）（別ウィンドウで開きます）
- 佐世保市ゲーム開発研究会
- 「知識・経験ゼロの市職員でもゲームを作ることができる」と思いますか？
▸はい
いいえ - 資料（PDF：2,694KB）（別ウィンドウで開きます）
- パートナーシップ研究会
- 「パートナーシップで目標を達成しよう！」これは、SDGsの17のゴールのうちのひとつです。「対話」と「協働」をテーマに活動する私たちの、持続可能な地域の実現に向けた取り組みの一部をご紹介します。
- 資料（PDF：649KB）（別ウィンドウで開きます）
- IoT（組込技術）研究会
- 「IoTで何ができるか」をどう考え、組み立てればいいか考え方の共有及び事例収集した様々な利活用事例及び地域の課題解決事例の共有を行う。
- 資料（PDF：1,477KB）（別ウィンドウで開きます）
- 佐世保チャレンジ支援ネットワーク
- 自ら働き、佐世保を変える輝く人を増やすべく、各方面で活躍する方にご講演をいただきました。今回は歴史コンテンツの振興に精力的に取り組む方のお話と、歴史の専門家から見た佐世保の魅力の講演について報告させていただきます。
- 資料（PDF：849KB）（別ウィンドウで開きます）
- ネコネコ団
- 佐世保市動物愛護センターの運用開始にあわせ、猫の譲渡推進を目指す。幼弱で譲渡に適さない子猫をメンバーで飼育、里親募集することなど、譲渡を増やすための効率的な取り組みを検討する。
- 資料（PDF：729KB）（別ウィンドウで開きます）
- 総務部DX推進室
- 職員のみなさんからの相談や提案をもとに、RPAやAIなどの先進的なICT技術を活用した業務改善に取り組むスマートプロジェクトについて、RPAによる業務改善事例や、紙帳票を自動的にテキストデータに起こすAI-OCRの導入等について、ご紹介します。
- 資料（PDF：1,454KB）（別ウィンドウで開きます）
表彰
表彰事例
- 最優秀改善賞（市長選定）
【約1.7億円削減】リース契約による道路照明灯のLED化・土木部土木管理課 - 優秀改善賞（山口副市長選定）
採用試験手続きの電子化・総務部職員課 - 優秀改善賞（田中副市長選定）
伺い挟みの透明化で、決裁文書捜索の時間短縮・観光商工部商工労働課 - 審査員特別賞（審査員《3役》選定）
契約事務の簡略化・契約監理室契約課 - ワークライフバランス賞（市長選定）
連続休暇の取得促進・総務部DX推進室 - 佐世保市行財政改革推進会議会長特別賞（市附属機関選定）
【約1.7億円削減】リース契約による道路照明灯のLED化・土木部土木管理課（再掲） - 最多改善賞（最も多くの改善を実施した課）
改善件数48件・子ども未来部保育幼稚園課
表彰式の様子
市長と副市長と表彰された部署の職員の集合写真
市長講評
お問い合わせ